4月8日，由江西省委人才工作领导小组办公室、江西省工信厅主办的江西省有色金属产业链创新型领军人才高级研修班，在江西理工大学南昌校区开班。来自江西省有色金属产业链重点企业的50名学员，是层层挑选出来的产业领军人才，代表了产业发展的中坚力量，将参加学制一年的高级研修。

围绕重点产业链举办高级研修班，是江西培养产业领军人才的重要举措。有色金属产业链是江西15条重点产业链之首，是江西省委、省政府明确提出要打造的两个“万亿级”产业之一，2022年营收达到8217.3亿元，增长12.8%，产业规模居全国第一位，但也存在产业链前端偏大、产品附加值不高、核心竞争力不强等问题。这些问题、短板归根到底是人才问题，尤其是高层次领军人才缺乏。

本次研修班由被誉为“有色冶金人才摇篮”的江西理工大学承办，聚焦有色金属主题，设置党的二十大精神专题解读、宏观形势及产业政策解读、有色金属企业经营管理、资源开发、冶炼、新材料、数字化、省内外现场教学等8个模块，安排大学最强师资力量，并邀请国内一流专家学者专题授课，旨在培养一批创新型领军人才，引领和服务产业高质量发展，为江西打造世界级有色金属产业重要基地提供有力的人才支撑。

“恰逢其时，不负使命”，这是此次研修班学员们的共同感受。研修班学员、江铜集团副总经理涂东阳表示，从报名参加研修班开始，就充分感受到江西省委、省政府对人才的重视和爱护，自己一定不辜负组织安排，潜心学习研修，提升创新本领。来自中国稀土集团的学员林海感慨道：“研修班是有色金属产业链上下游企业学习研讨和共商发展的高端平台，一定能通过掀起‘头脑风暴’，实现共同进步，推进创新链产业链资金链人才链‘四链’深度融合。”江西理工大学副校长罗仙平表示，学校将充分发挥有色金属学科专业特色优势，精心组织、全力以赴，力争把此次研修班办成务实高效、成果丰硕的示范班，为江西有色金属产业链培养更多创新型领军人才。

人才产业同频共振、学思践悟不负光阴。江西省有色金属产业链创新型领军人才汇聚一堂，以饱满的热情投入研修，力争取得更好成绩，为做大做强江西有色金属产业链作出应有贡献。

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